Організація практики
6. 8. 60°. 6.9. 11. 6.10. 7. 6.11. 12. 6.13. ЗМІСТ Вступ…………………………………………………………………………...3 1. Організація практики………………………………………………………..5 1.1. Загальні положення…………………………………………………….5 1.2. Права та обов'язки студента на виробничій практиці………………..7 1.3. Права та обов'язки керівника виробничої практики від університету………………………………………………………………..7 1.4. Права та обов'язки керівника практики від організації………………8 1.5. Написання звіту про практику і порядок його захисту……………….8 1.6. Оформлення звіту та захист виробничої практики………………...….9 2. Цілі завдання та зміст практики…………………………………………….15 2.1. Цілі виробничої практики……………………………………...…...…15 2.2. Завдання виробничої практики………………………………………..16 2.3.Зміст виробничої практики……………………………………………….17 3. Індивідуальне завдання……………………………………………………...17 4. Заняття та екскурсії під час практики……………….…….……………….18 5. Навчальні посібники…………………………………….…….…………….18 6. Форми і методи контролю………………………………………………….18 Додатки………………………………………………………………………...20
В умовах глибоких перетворень, що відбуваються в економіці України необхідні кардинальні реформи системи управління економікою. В цих обставинах змінюються роль керівників і спеціалістів, а також вимоги, що пред'являються до їх підготовки. Серед різних напрямків, зв'язаних з підготовкою в університеті спеціалістів, що володіють необхідними знаннями, умінням та навичками ефективного керівництва організаціями в ринкових умовах, важливішою являється практична підготовка. Дана програма розроблена у відповідності з "Положенням про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України", затвердженим наказом Міністерства освіти України №93 від 08.01.93р., "Методичними рекомендаціями по складанню програм практики студентів вищих навчальних закладів України", затверджених наказом Міністерства освіти України № 31 - 5/97 від 14.02.96р, рішенням колегії Міністерства освіти і науки України «Про стан практичної підготовки студентів у вищих навчальних закладах» №7/2-18, від 05.07.2001 і навчальним планом спеціальності "Маркетинг" Дніпропетровського національного університету. При розробці програми враховувався практичний досвід організації практики і методичні матеріали Київського національного економічного університету і провідних вузів м. Дніпропетровська. У програмі вказані загальні положення, цілі і завдання, організація і методичні вказівки до проведення практики. Практика проходить в державних, комерційних і приватних підприємствах, фірмах, організаціях різноманітних форм власності. Практична підготовка студентів є органічною і невід’ємною складовою процесу підготовки висококваліфікованих фахівців для різних сфер національної економіки. Вона забезпечує опанування спеціальності згідно з вимогами навчального плану та специфіки майбутньої професійної діяльності випускника за фахом, сприяє закріпленню та поглибленню теоретичних знань, привчає до праці в умовах трудового колективу, тобто в умовах реальної діяльності певного фінансового органу (служби), сприяє освоєнню посадових інструкцій в сфері майбутньої фахової діяльності тощо. Вихід студентів на практику проводиться відповідно з договором, який укладається університетом з вищеназваними юридичними особами і оформляється наказом по університету. Студенти, які направлені на навчання підприємствами чи фірмами, мають право проходити практику в цих організаціях. Метою практики є: · Поглиблення та закріплення набутих теоретичних знань. · Придбання студентами практичних навичок самостійної роботи на одній з відповідних первинних посад на підприємствах різних форм власності. · Збір нормативно-довідкових, інформаційних, звітних, статистичних матеріалів; вивчення законодавчих актів, нормативно-інструктивних документів, необхідних для складання звіту з виробничої практики. · Вивчення досвіду та придбання навичок проведення маркетингового дослідження, складання звітних документів, проведення відповідних економічних розрахунків, аналізу результатів фінансово-господарчої діяльності підприємств усіх форм власності, організацій, установ. · Розробка практичних пропозицій з маркетингу підприємств, організацій, установ та регіонів в цілому. · Набуття навичок пошуку та обробки інформації, оформлення звіту та випускної роботи.
|
.
