Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

РАЗДЕЛ 7. СЪЕЗД ОРГАНИЗАЦИИ





7.1. Съезд Организации является высшим руководящим органом Организации.

7.2. Очередные Съезды созываются Центральным советом Организации не менее чем один раз в 5 (пять) лет.

7.3. По решению Бюро или Центрального совета Организации, по требованию Центральной ревизионной комиссии или более половины всех региональных отделений, оформленных соответствующими решениями Региональных советов, может быть созван внеочередной Съезд, который пользуется всеми правами очередного Съезда.

7.4. Дата, время и место проведения Съезда, проект повестки дня, норма представительства от региональных отделений и представительств Организации на Съезде должны быть установлены Бюро Центрального совета Организации и доведены до сведения региональных и местных отделений, а также представительств Организации в письменной форме:

- не менее чем за 30 дней до начала очередного Съезда,

- не менее чем за 15 дней до начала внеочередного Съезда.

7.5. Делегаты избираются на Съезд Общими собраниями (Конференциями) региональных отделений Организации в рамках принятой решением Центрального совета (Бюро) Организации нормы представительства.

7.6. Делегатами Съезда помимо утвержденной нормы представительства, являются Председатель Организации, члены Центрального совета, Бюро Центрального совета и ЦРК Организации, а также Руководители представительств Организации.

7.7. Съезд Организации правомочен принимать решения, если присутствуют более половины делегатов, при условии представительства на Съезде более половины всех региональных отделений и представительств Организации (имеется кворум). Порядок и форма принятия решений Съездом определяется самим Съездом.

7.8. Заседания Съезда открывает и может вести Председатель Организации или один из его заместителей, определенный решением Председателя Организации.

7.9. Съезд вправе принять к рассмотрению любой вопрос деятельности Организации, который должен быть для этого внесен в повестку дня Съезда либо принят к рассмотрению по решению Съезда.

7.9.1. Съезд правомочен принимать решения о создании, реорганизации или ликвидации региональных, местных отделений, представительств и иных структурных подразделений Организации.

7.9.2. Съезд вправе изменять структуру и компетенцию структурных подразделений и органов Организации, проводить их досрочные выборы, отменять принятые решения, вносить в них изменения и дополнения.

7.9.3. Съезд принимает решения по вопросам исключительной компетенции квалифицированным большинством (2/3) голосов делегатов Съезда, а по иным вопросам – большинством голосов делегатов Съезда, присутствующих на заседании, при наличии кворума.

7.10. К компетенции Съезда относится:

7.10.1. утверждение и внесение изменений и дополнений в Устав Организации;

7.10.2. определение приоритетных направлений деятельности Организации, принципов формирования руководящих и контрольно-ревизионного органов и количественного состава указанных органов, а также использования имущества Организации;

7.10.3. избрание сроком на 5 (пять) лет членов Центрального совета, Бюро Центрального совета и ЦРК Организации.

Съезд вправе в соответствии с п.7.9 настоящего Устава принять решение об избрании непосредственно на своем заседании Председателя Организации и его заместителей, включая Первого заместителя Председателя Организации, на срок полномочий Бюро Центрального совета Организации.

7.10.4. рассмотрение отчетов о деятельности Бюро Центрального совета и ЦРК Организации;

7.10.5. принятие решения о реорганизации или ликвидации Организации, создании, реорганизации и ликвидации её региональных отделений и представительств.

7.10.6. принятие решений о досрочном прекращении полномочий членов Центрального совета, Бюро и ЦРК Организации, а также Председателя Организации в случаях, предусмотренных п.п. 4.15.1–4.15.7 настоящего Устава, квалифицированным большинством (2/3) голосов от числа присутствующих на Съезде делегатов, при наличии кворума. Порядок и форма голосования по досрочному прекращению полномочий членов центральных руководящих и контрольно-ревизионного органов Организации определяется Съездом.

 







Дата добавления: 2015-10-12; просмотров: 355. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...


Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...


Вычисление основной дактилоскопической формулы Вычислением основной дактоформулы обычно занимается следователь. Для этого все десять пальцев разбиваются на пять пар...


Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Примеры задач для самостоятельного решения. 1.Спрос и предложение на обеды в студенческой столовой описываются уравнениями: QD = 2400 – 100P; QS = 1000 + 250P   1.Спрос и предложение на обеды в студенческой столовой описываются уравнениями: QD = 2400 – 100P; QS = 1000 + 250P...

Дизартрии у детей Выделение клинических форм дизартрии у детей является в большой степени условным, так как у них крайне редко бывают локальные поражения мозга, с которыми связаны четко определенные синдромы двигательных нарушений...

Педагогическая структура процесса социализации Характеризуя социализацию как педагогический процессе, следует рассмотреть ее основные компоненты: цель, содержание, средства, функции субъекта и объекта...

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ САМОВОСПИТАНИЕ И САМООБРАЗОВАНИЕ ПЕДАГОГА Воспитывать сегодня подрастающее поколение на со­временном уровне требований общества нельзя без по­стоянного обновления и обогащения своего профессио­нального педагогического потенциала...

Эффективность управления. Общие понятия о сущности и критериях эффективности. Эффективность управления – это экономическая категория, отражающая вклад управленческой деятельности в конечный результат работы организации...

Мотивационная сфера личности, ее структура. Потребности и мотивы. Потребности и мотивы, их роль в организации деятельности...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2025 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия