Тема: Мировой рынок труда и миграция рабочей силы.

План:

1. Причины и последствия международной миграции рабочей силы.

2. Миграционная политика.

3. Россия в мировом рынке труда.

Задача 1.

Страна с растущим развитым рынком установила квоту для притока мигрантов, исходя из имеющихся вакансий. Однако, прибывших работников оказалось значительно больше за счет нелегальных мигрантов. Определите, как это событие отразится на рынке труда принимающей стороны:

А) неквалифицированной рабочей силы;

Б) квалифицированной рабочей силы.

Задача 2. Стане – импортеру трудовых ресурсов приходится тратить на подготовку квалифицированных кадров больше средств по сравнению с потребностью страны. В связи с этим перед страной возникают альтернативные варианты развития:

А) приглашение для работы специалистов из-за рубежа в большей мере, чем подготовка национальных кадров;

Б) создание системы действенных стимулов для работы молодых национальных квалифицированных кадров;

В) создание системы стимулов для возвращения на родину национальных квалифицированных кадров;

Г) запрещение отъезда национальных кадров на работу в другие государства.

Все варианты имеют свои минусы и недостатки. Обоснуйте каждый из них.

Контрольная работа №6. (Р,С,Т)