Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Когда делегировать, кому делегировать?





Когда делегировать:

§ в ежедневных рабочих ситуациях – насколько позволяет рабочая обстановка;

§ в случае существенных изменений рабочей ситуации, которые требуют нового деления функций и полномочий, а именно:

¾ при изменении структуры персонала (новое назначение, повышение, освобождение);

¾ при реорганизации и структурной перестройке отдела;

¾ в случае наступления особенных событий, кризисов;

¾ с появлением новых сфер деятельности или при изменении компетенции.

Кому делегировать:

§ в принципе – только сотрудникам, которые находятся в непосредственном подчинении руководителю. Делегируйте не только самым значительным сотрудникам, которые могут выполнить дополнительную работу, но и сотрудникам, которые имеют свободное время. Учитывайте также возможность делегирования сотрудникам, которые хотят взять на себя выполнение тяжелых задач и нуждаются в приобретении опыта, а также тем, способности которых нуждаются в проверке и последующем раскрытии;

§ помните о других подразделах, а также о внутренней и внешней сервисной службы.

Невзирая на то, что ценность делегирования достаточно очевидна, существуют многообразные препятствия, которые мешают эффективно использовать этот процесс.







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 439. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...


Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Сосудистый шов (ручной Карреля, механический шов). Операции при ранениях крупных сосудов 1912 г., Каррель – впервые предложил методику сосудистого шва. Сосудистый шов применяется для восстановления магистрального кровотока при лечении...

Трамадол (Маброн, Плазадол, Трамал, Трамалин) Групповая принадлежность · Наркотический анальгетик со смешанным механизмом действия, агонист опиоидных рецепторов...

Мелоксикам (Мовалис) Групповая принадлежность · Нестероидное противовоспалительное средство, преимущественно селективный обратимый ингибитор циклооксигеназы (ЦОГ-2)...

Выработка навыка зеркального письма (динамический стереотип) Цель работы: Проследить особенности образования любого навыка (динамического стереотипа) на примере выработки навыка зеркального письма...

Словарная работа в детском саду Словарная работа в детском саду — это планомерное расширение активного словаря детей за счет незнакомых или трудных слов, которое идет одновременно с ознакомлением с окружающей действительностью, воспитанием правильного отношения к окружающему...

Правила наложения мягкой бинтовой повязки 1. Во время наложения повязки больному (раненому) следует придать удобное положение: он должен удобно сидеть или лежать...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2025 год . (0.009 сек.) русская версия | украинская версия