Статья 31. Прекращение, отложение выплат материального обеспечения на случай безработицы и сокращение их длительности

1. Выплата помощи по безработице прекращается в случае:

(абзац первый части первой статьи 31 с изменениями, внесенными
согласно Закону Украины от 25.03.2005 г. N 2505-IV)

1) трудоустройства безработного;

2) восстановления безработного на работе по решению суда;

3) поступления в учебное заведение на учебу с отрывом от производства;

4) отчисления из учебного заведения;

(пункт 4 части первой статьи 31 в редакции
Закона Украины от 05.07.2012 г. N 5067-VI)

5) призыва на срочную воинскую или альтернативную (невоинскую) службу;

6) вступления в законную силу приговора суда о лишении свободы безработного или направления его по решению суда на принудительное лечение;

7) назначения или получения права на назначение пенсии по возрасту, в том числе на льготных условиях, пенсии за выслугу лет или достижения лицом установленного Законом пенсионного возраста;

(пункт 7 части первой статьи 31 в редакции
Закона Украины от 23.02.2006 г. N 3483-IV)

8) назначения выплаты на основании документов, содержащих неправдивые сведения;

9) представления письменного заявления о желании осуществлять уход за ребенком до достижения им трехлетнего возраста;

10) представления письменного заявления об отказе от услуг государственной службы занятости;

11) изменения места жительства;

(пункт 11 части первой статьи 31 в редакции
Закона Украины от 16.04.2009 г. N 1276-VI)

12) окончания срока их выплаты;

13) снятия с учета за непосещение без уважительных причин государственной службы занятости 30 и более календарных дней;

14) отказа безработного от двух предложений подходящей работы или от двух предложений прохождения профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации по направлению государственной службы занятости, в том числе лиц, которые впервые ищут работу и не имеют профессии (специальности);

(часть первая статьи 31 дополнена новым пунктом 14
согласно Закону Украины от 25.12.2008 г. N 799-VI)

15) отказа от работы по специальности, профессии, приобретенной после профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации по направлению государственной службы занятости;

(часть первая статьи 31 дополнена новым пунктом 15
согласно Закону Украины от 25.12.2008 г. N 799-VI,
в связи с этим пункт 14 считать пунктом 16)

16) смерти безработного.

2. Часть вторая статьи 31 исключена

(согласно Закону Украины
от 05.07.2012 г. N 5067-VI)

3. Выплата пособия по безработице прекращается на период назначения безработной женщине помощи по беременности и родам, помощи по уходу безработным за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

(часть третья статьи 31 с изменениями, внесенными
согласно Законам Украины от 25.03.2005 г. N 2505-IV,
от 05.07.2012 г. N 5067-VI)

4. Выплата помощи по безработице и материальной помощи на период профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации откладывается на срок, который равняется периоду, в течение которого застрахованному лицу в соответствии с Законами предоставляется выходное пособие или другие выплаты при увольнении с предприятий, учреждений и организаций или окончании срока полномочий на выборной должности, которые обеспечивают частичную или временную компенсацию потерянного заработка.

(часть четвертая статьи 31 в редакции
Закона Украины от 28.12.2007 г. N 107-VI)

(изменения, внесенные подпунктом 6 пункта 26 раздела II Закона Украины от 28.12.2007 г. N 107-VI, признаны не отвечающими Конституции Украины (являются неконституционными), согласно решению Конституционного Суда Украины от 22.05.2008 г. N 10-рп/2008)

(часть четвертая статьи 31 в редакции
Закона Украины от 25.12.2008 г. N 799-VI)

5. Длительность выплаты помощи по безработице, материальной помощи на период профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации сокращается сроком до 90 календарных дней в случае:

(абзац первый части пятой статьи 31 с изменениями, внесенными
согласно Закону Украины от 25.03.2005 г. N 2505-IV)

1) увольнения с последнего места работы по собственному желанию без уважительных причин или по соглашению сторон (на 90 календарных дней);

(пункт 1 части пятой статьи 31 с изменениями, внесенными
согласно Закону Украины от 25.12.2008 г. N 799-VI)

2) увольнения с последнего места работы по основаниям, предусмотренным статьей 37, пунктами 3, 4, 7, 8 статьи 40, статьями 41 и 45 Кодекса законов о труде Украины (на 90 календарных дней);

3) пункт 3 части пятой статьи 31 исключен

(согласно Закону Украины
от 25.12.2008 г. N 799-VI)

4) укрывательства сведений о трудоустройстве на временную работу (в том числе за пределами Украины) или осуществления другой деятельности за вознаграждение в период получения помощи по безработице;

(пункт 4 части пятой статьи 31 в редакции
Закона Украины от 15.01.2009 г. N 884-VI)

5) нарушения условий и срока регистрации и перерегистрации как безработного, а также несоблюдения рекомендаций относительно содействия трудоустройству;

6) перерегистрации безработного, который был снят с учета за непосещение государственной службы занятости более 30 календарных дней без уважительных причин и не способствовал своему трудоустройству;

7) пункт 7 части пятой статьи 31 исключен

(согласно Закону Украины
от 25.12.2008 г. N 799-VI)

8) прекращения без уважительных причин профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации по направлению государственной службы занятости.