Самостоятельная работа № 2
Определение уровня организации трудового процесса, разделения и кооперации труда Вопросы для рассмотрения 1.Описать экономическую целесообразность применения тех или иных форм разделения и кооперации труда. 2.Определить основные экономические преимущества и недостатки разделения труда 3.Описать различные уровни кооперации труда 4.Рассчитать численность основных рабочих на основе данных задачи №1 5.Определить коэффициент специализации рабочего на основе данных задачи №2 6.Определить рациональность функционального разделения труда, а также посчитать коэффициенты уплотнения рабочего дня и повышения производительности труда на основе данных задачи №3. Содержание работы При определении численности основных рабочих и расстановке их по рабочим местам на взаимосвязанных последовательных операциях расчет выполняется в следующей последовательности: 1.Определяется численность рабочих для выполнения минимальной по продолжительности операции по формуле 52: (52) где Нвыр – установленная норма выработки в единицу времени; å tшт i – суммарное время на единицу изделия; Тсм – сменный фонд рабочего времени одного рабочего; Квн – планируемый коэффициент выполнения норм; 2. Численность рабочих на каждой последующей операции определяется по формуле 53: (53) где Чшт i – время выполнения i-й операции; tшт min – время выполнения минимальной по продолжительности операции; Чi min – численность рабочих, выполняющих минимальную по времени операцию. 3.Коэффициент специализации рабочих (рабочего) рассчитывается по формуле 54: , (54) где Тсм – продолжительность рабочей смены; n – число рабочих; å Тn – затраты времени на переналадку оборудования в течение смены, мин. Проектирование и внедрение рациональных форм разделения и кооперации труда осуществляется путем анализа вышеперечисленных показателей. При этом в качестве критериев можно использовать: 4. Коэффициент использования рабочего времени: . (55) 5. Коэффициент возможного уплотнения рабочего дня: , (56) где Топ.пр – оперативное время проектируемое, мин; Топ.факт – оперативное время фактическое, мин; Тсм – длительность смены, мин. 6. Коэффициент возможного повышения производительности труда: , (57) где Кисп1 и Кисп2 – коэффициенты использования рабочего времени при различных вариантах организации труда.
|