Структура хозяйства азиатских стран

Как и в других развивающихся регионах мира, аграрный сектор сохраняет ведущие позиции в наименее развитых странах (в Афганистане, Мьянме и Бутане на его долю приходится 50—60% ВВП). Промышленность (в основном добывающая) — главная сфера хозяйства в «нефтяных» государствах (ОАЭ, Бахрейн, Бруней и др.). 2/3 стран имеют международную сырьевую специализацию. В большинстве стран региона преобладает непроизводственная сфера. Основной объем мирохозяйственных связей приходится всего лишь на несколько крупнейших стран.

За последнее время позиции Азии в мирохозяйственных связях усилились. Она стала крупнейшим экспортером и крупным импортером рабочей силы. Особенно велики потоки рабочей силы между странами Азии.

Азия сосредоточивает около 1/4 объема мировой внешней торговли, около 1/6 объема международного туризма.

Наибольшую известность приобрела японская, или восточноазиатская, модель развития. Экономическая основа развития Японии и новых индустриальных стран (НИС) Восточной и Юго-Восточной Азии на начальных этапах была практически одинакова и базировалась на четырех основных принципах:

1. Жестком государственном регулировании экономики, мобилизации всех ее ресурсов для решения приоритетных задач;

2. Ярко выраженной экспортной ориентации экономики:

3. Широком привлечении иностранного капитала (в первую очередь для развития научно-технического потенциала); по мере развития страны сами становятся экспортерами капитала;

4. Создании крупных национальных монополий, имеющих возможности для постоянного улучшения качества продукции и конкурентной борьбы на внешних рынках.

Перечисленные выше принципы не являются изобретением восточноазиатских стран, они апробированы во многих государствах с рыночным хозяйством. Восточноазиатской спецификой данной модели является широкое использование психологических (в том числе поведенческих) особенностей населения. Они сформировались в сложных природных и исторических условиях на базе определенных философских, религиозных и моральных ценностей. Как уже упоминалось, к важнейшим качествам местного населения относятся исключительное трудолюбие, дисциплинированность, удивительная аккуратность, настойчивость и терпение. Они выражаются в стремлении довести начатое дело до конца, минимальные материальные потребности (у людей доминируют другие жизненные ценности), ярко выраженное чувство коллективизма, преданность работодателю, понимание своего места в компании.

На социокультурных традициях базируется система образования, подготовки и переподготовки кадров. Страны Восточной Азии располагают наиболее качественной рабочей силой, которую отличают высокая квалификация и дисциплинированность, способность постоянно учиться.