ЗАДАНИЕ.

Форматирование списка. Главная – Абзац – Нумерованный (Маркированный) – Определить новый формат номера… (Определить новый маркер). Изменить при необходимости.

Набрать весь текст (без применения параметров форматирования!!!). Установить в каждом абзаце параметры форматирования в соответствии с предложенными ниже:

 

Управление и влияние на персонал базируются на:

C адекватном статусе;

C приемлемом жаловании;

C приятной среде и условиях работы;

C перспективе продвижения по службе;

: надёжности рабочего места;

L соизмеримости поставленных задач и возможности выполнения их работником ответственности и интересе.

 

ЗАДАНИЕ.

Слова Шаг 1, Шаг 2,, Шаг 6 с клавиатуры не набирать!!!

Это – нумерованный список!!!

 

Обработка почты

Порядок работы:

Шаг 1 Проверяем адреса, отбираем с грифами «лично» и «секретно (конфиденциально)».

Шаг 2 Вскрываем письма.

Шаг 3 Проверяем, соответствует ли номер на конверте (отправляющий секретарь его проставляет) номеру на бланке в письме.

Шаг 4 Ставим нумератором номер и дату.

Шаг 5 Отсеиваем незначительные, мелкие письма, помечая их карандашом и отправляя по отделам (например, ОР- отдел рекламы).

Шаг 6 Документы, которые пойдут к начальнику необходимо регистрировать.

Цель регистрации:

в любое время и быстро найти нужный документ

Что регистрируем о документе:

þ номер, дата

þ откуда

þ краткое содержание

þ кто отправил

þ кто будет исполнять

þ № дела, в котором будет храниться документ

 

18 пт, полужирный, курсив, подчеркивание только слова, по центру, интервал после 12 пт

Для ВСЕХ подзаголов-ков:14 пт, полужирный, интервалы перед 6 пт, после 3 пт

12 пт, нумерация, увеличить отступ, положение номера отступ 1.4 см

12 пт, нумерация, увеличить отступ, маркер из шрифта Wingdings

16 пт, курсив, по центру, узор 20 %

Внимание!

Если Вы удалите один из Шагов, нумерация автоматически изменится и опять станет сквозной.

u Удалите Шаг 2.

u Шаг 4 скопируйте в буфер и вставьте после Шага 1.