Библиографический список. 1. Абакумова А. Привлечение и набор персонала через систему Интернет//Трудовое право.- 1998.- № 4.- С

 

1. Абакумова А. Привлечение и набор персонала через систему Интернет//Трудовое право.- 1998.- № 4.- С. 71—74.

2. Автоматизация кадрового учета / Винокуров М.А., Гутгарц Р.Д., Пархомов В.А., Слюсаренко И.В. — М.: ИНФРА-М, 2001.

3. Автоматизация управления предприятием/Баронов В. В. и др. — М.: ИНФРА-М, 2000.

4. Автоматизированные информационные технологии в экономике: Учебник/ Под ред. проф. Г.А. Титоренко. — М.: Компьютер, ЮНИТИ, 1998.

5. Азизов Ф.Х. Системы поддержки управленческих решений. - М.: Экономика, 1995.

6. Айвазян С.А. Модель формирования распределения населения России по величине среднедушевого дохода // Экономика и математические методы.- 1997.- N 4.- С. 74-86.

7. Айвазян С.А., Енюков И.С., Мешалкин Л.Д. Прикладная статистика: Исследование зависимостей.- М.: Финансы и статистика, 1985.

8. Айвазян С.А., Енюков И.С., Мешалкин Л.Д. Прикладная статистики; Основы моделирования и первичная обработка данных.- М.: Финансы и статистика, 1983. 471 с.

9. Акофф Р. Планирование будущего корпорации: Пер. с англ. / Общ. ред. и предисловие д-ра экон. наук В.И. Данилова-Данильяна. — М.: Прогресс, 1985.

10. Акулич И.Л. Математическое программирование в примерах и задачах. – М, 1986.

11. АСУ — труд: Учеб. пособие для вузов / А.Н. Романов, Г.А. Ти-торенко, Б.Л. Гордон и др. / Под ред. Г.А. Титоренко. — М.: Экономика, 1991.

12. Афифи А., Эйзен С. Статистический анализ: Подход с использованием ЭВМ. М.: Мир, 1982.

13. Башкатов Б.И., Карпухина Г.Ю. Международная статистика труда: Учебник для вузов – М.: Издательство «Дело и сервис», 2002

14. Болч Б. Многомерные статистические методы для экономистов. – М.: 1989.

15. Большаков А.С. Моделирование в менеджменте. Учебное пособие. – М.: Издательский дом «Филинь», Рилант, 2000.

16. Боровиков В.П., Ивченко Г.К. Прогнозирование в системе Statistica в среде Windows. – М.: Финансы и статистика, 1999.

17. Боровиков В.П., Боровиков И.П. Statistica: Статистический анализ и обработка данных в среде Windows. – М.: «Филинъ», 1997.

18. Былков В.Г. Социально-экономические проблемы безрабо­тицы. - Иркутск: Изд-во ИГЭА, 1996.

19. Быстров С. Перспективы информационной составляющей // человеческие ресурсы. – 2003. - №3.

20. Великанова Т., Колмаков И., Фролова Е. Совершенствование методики и моделей распределения населения по среднедушевому доходу // Вопросы статистики. - 1996. - №5. - С. 50-57.

21. Винокуров М.А., Гутгарц Р.Д., Пархомов В.А. Компьютер­ные технологии в кадровых службах: Учебник. — Иркутск: Изд-во ИГЭА, 1997.

22. Волкова Г., Мигранова Л., Римашевская Н. Вопросы методики оценки дифференциации доходов населения // Вопросы статистики.- 1997. N 2.- С.- 30-36.

23. Выбор программы // Служба кадров - 2000.- № 5.- С. 39—42.

24. Генкин Б.М. Введение в метаэкономику и основания экономических наук. – М.: 2002.

25. Генкин Б.М. и др. Нормирование труда: Учебник для вузов – М: Экономика, 1985

26. Генкин Б.М. Экономика и социология труда, 4-е издание – М.: Норма, 2002.

27. Годин В.В., Корнеев И.К. Управление информационными
ресурсами: 17 — модульная программа для менеджеров «Управ­
ление развитием организации»: Модуль 17. — М.: ИНФРА-М,
1999.

28. Грачев М. Суперкадры. Управление персоналом в международной корпорации. - М.: Дело ЛТД, 1993.

29. Грейсон Дж. (мл), О'Делл К. Американский менеджмент на
пороге XXI века / Пер. с англ. — М.: Экономика, 1991.

30. Гутгарц Р.Д. Информационные технологии в управлении кадрами. Под ред. Пархомова В.А. – М.: Инфра – М., 2001

31. Гутгарц Р.Д. Анализ пакетов прикладных программ по уп­равлению кадрами // Управление персоналом.- 1998.- № 4.- С. 6-14.

32. Гутгарц Р.Д., Солодова Н.Г. Использование компьютерных технологий для составления должностных инструкций // Уп­равление персоналом.- 1999.- № 1.- С. 76—90.

33. Долгова А., Жукова И., ИАИС «Социальное партнерство»: условия эффективного функционирования // человек и труд. – 2003. - № 6.

34. Дюк В.А. Компьютерная психодиагностика. - СПб.: Братство, 1994.

35. Дюк В.А. Обработка данных на ПК в примерах – СПб.: Питер, 1997.

36. Ерохина Р.И., Самраилова Е.К. Анализ и моделирование трудовых показателей на предприятии: Учеб. пособие / Под ред. Рофе А.И. – М.: Издательство «МИК», 2000.

37. Ершова Т.В. Российский опыт интеграции в информационное общество // Информационное общество.- 1999.- № 1.- С. 16-19.

38. Информационные технологии управления: Учебное пособие для вузов / Под ред. Титоренко Г.А. – М.: Юнити-Дана, 2003.

39. Информационные технологии управления: Учебное пособие / Под ред. Черкасова Ю.М. – М.: Инфра – М, 2001.

40. Казанский Д. Немного о технологии движения информации с помощью документов // Компьютерра.- 1998.- № 24—25.

41. Кастеллани К. Автоматизация решения задач управления: Пер. с франц. — М.: Мир, 1982.

42. Кашепов А. Методология оценки влияния основных показателей социально-экономического развития на демографическую ситуацию// Общество и экономика, №9, 2001.

43. Кашепов А. Политика на рынке труда// Общество и экономика, №5, 2001.

44. Кендэл М. Временные ряды. М.: Финансы и статистика, 200с.

45. Кибанов А.Я, Мамед-Заде Г.А, Родкина Т.А.Управление пер­соналом. Регламентация труда / Под ред. д.э.н., проф. А.Я.Ки-банова. — М.: Экзамен, 1999.

46. Клейнрок Л. Теория массового обслуживания.- М.: Мир, 1978.

47. Ковалева Л.Н. Многофакторное прогнозирование на основе рядов динамики. М.: Статистика, 1980.

48. Когут А.Е., Рохчин В.Е. Информационные основы регионального социально-экономического мониторинга – СПб 1995.

49. Колин К.К. Фундаментальные основы информатики: Социальная информатика: Учебное пособие для вузов – М.: Академический проект, 2000.

50. Коровкин А.Г. Движение трудовых ресурсов: анализ и прогнозирование. М.: Наука, 1990.

51. Крамаренко Ю. Служба управления персоналом отечествен­ной фирмы: о методологии и последовательности действий по ее организации // Управление персоналом. 1999. № 9. С. 41-43.

52. Крупнов А.Е., Финько О.А., Черешкин Д.С. О государствен­ной политике России в области формирования информа­ционного общества / Информационное общество. 1999. № 1. С. 4-9.

53. Кузнецов С.Г. Прогнозирование спроса на рабочую силу// Вопросы статистики, №7, 2000.

54. Кузнецов Г.Г Информатизация социальной сферы – методы и проблемы // www.e-govcompetence.ru

55. Курицкий А.Б. Интернет – экономика: закономерности формирования и функционирования. – СПб.: Издательство СПБГУ, 2000.

56. Курицкий Б.Л. Решение задач оптимизации и управления в машиностроении. – М, 1976.

57. Ларин М.В. Документационное обеспечение и информаци­
онный менеджмент // Управление персоналом.- 1997.- № 11.
С. 43-47.

58. Логунов А.Г. Программы расчета заработной платы // Главбух, №3, 2001, с 17-25.

59. Лопатников Л.И. Экономико-математический словарь. М.: АВР, 1996.

60. Мандель И.Д. Кластерный анализ. — М.: Финансы и статистика, 1988.

61. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие под ред. П.В. Шеметова. — М.: ИНФРА-М; Новосибирск НГАЭиУ, 1999.

62. Матвеев Л.А. Информационные системы: поддержка принятия решений. Учебное пособие – СПб: Изд-во СПбУЭФ, 1996.

63. Матюха И. О необходимости перестройки выборочных обследований домашних хозяйств // Вопросы статистики.- 1995.- N 2.- С. 26-30.

64. Мерсер Д. ИБМ: управление в самой преуспевающей корпорации мира: Пер. с англ. / Общ. ред. и предисл. В.С. Загашвили. — М.: Прогресс, 1991.

65. Мессмер М. Поиск работы для «чайников»: Пер с англ. — Киев; М.: Диалектика, 1998.

66. Методология демографического прогноза / Отв. ред. А.Г. Волков М.: Наука, 1988.

67. Мордовин С.К. Управление человеческими ресурсами: 17- мо­дульная программа для менеджеров «Управление развитием организации»: Модуль 16. — М.: ИНФРА-М, 1999.

68. Мостеллер Ф., Тьюки Дж. Анализ данных и регрессия: В 2 вып. М.: Финансы и статистика, 1982. Вып. 1. 317 с.; Вып. 2. 239 с.

69. Мюллер-Штевенс Г., Ашванден С. Информационная техно­логия и управление предприятием // Проблемы теории и практики управления. 1998. № 1. С. 102—106.

70. Никитина Н. Как выбрать автоматизированную систему по управлению персоналом //ДП – персонал, №11, 2001, с.77-79.

71. Николаев Т.П. Основы информационной экономики: Учебное пособие – СПб: ООО «Лекс-Стар», 2001.

72. Одегов Ю.Г., Журавлев П.В. Управление персоналом: Учеб­
ник для вузов. - М.: Финстатинформ, 1997.

73. Основы информатики и вычислительной техники: Учебное пособие. -СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 1997.

74. Паринов С.И.Экономика XXI века на базе интернет-техно­
логий // Информационное общество.- 1999.- № 2.- С. 33—43.

75. Перри У. ЭВМ и организация бухгалтерского учета: Пер с
англ. — М.: Финансы и статистика, 1986.

76. Песаран М., Слейтер Л. Динамическая регрессия: теория и алгоритмы. М.: Финансы и статистика, 1984. 310 с.

77. Петров А.Ю. Экономический анализ производительности труда: Учебное пособие – М.: Экономистъ, 2003.

78. Пиддэ А., Киселев А., Малов К. Информационное поле уп­
равления// Служба кадров.- 2000.- № 1.- С. 60—64.

79. Попов Л.А. Анализ и моделирование трудовых показателей: Учебник – М.: Финансы и статистика, 1999.

80. Предприятие: стратегия, структура, положения об отделах и службах, должностные инструкции / К.А. Волкова, И.П. Деж- кина, Ф.К. Казакова, И.А. Сергеева. — М.: ОАО «Изд-во Эко­номика», НОРМА, 1997.

81. Райцин В.Я. Модели планирования уровня жизни. – М.: Экономика, 1987.

82. Рак Н.Г. Методика комплексной оценки кадров управле­ния // Управление персоналом. 1997. № 10 С. 14—20.

83. Романенко И.В. Социальное и экономическое прогнозирование. Конспект лекций. – СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 2000

84. Российский статистический ежегодник. 2002: Статистический сборник / Госкомстат РФ. - М., 2003.

85. Рязанцева Н.А., Рязанцев Д.К. 1С: Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы. – СПб.: БХВ – Петербург, 2003.

86. Сабирьянова К. Микроэкономический анализ динамических изменений на российском рынке труда // Вопросы экономики.1998. N1.0. 42-58.

87. Семенов А.С., Кузнецов С.Г. Взаимосвязь динамики занятости и важнейших макроэкономических показателей // Вопросы статистики, №9, 1999.

88. Сидорова Ж. Изменение структуры доходов населения и ее оптимизация // Экономист. 1996. N 9. С. 65-73.

89. Система экономико-математических моделей для анализа и прогноза уровня жизни / Отв. ред. Н.П. Федоренко и Н.М. Римашевская. М.: Наука, 1986. 264 с.

90. Слезингер Г.Э. Социальная экономика – М.: «Дело и сервис», 2001.

91. Сниткин В.В. Автоматизированные системы проектирования и нормирования труда. Учебное пособие – Л.: Изд-во ЛИЭИ, 1990

92. Статистическое моделирование и прогнозирование: Учебное пособие.-М., 1990.

93. Степанов Е. Персонал и конфиденциальная информация// Управление персоналом. 1999. № 1 1. С. 69—73.

94. Суворов А.В., Ульянова Е.А. Денежные доходы населения России: 1992-1996 гг. // Проблемы прогнозирования. 1997. N 6. С.37-48.

95. Суринов А.Е. Доходы населения. Опыт количественных измерений. – М.: Финансы и статистика, 2000.

96. Тарасов В. К. Персонал — технология: Отбор и подготовка менеджеров. —Л.: Машиностроение. Ленингр. отд-ние, 1989.

97. Таха X. Введение в исследование операций. - М., 1985.

98. Токарская Н.М., Солодова Н.Г. Стратегия фирмы в области
управления человеческими ресурсами: зарубежный опыт:
Учебное пособие к курсам «Управление кадрами» и «Социальный
менеджмент». — Иркутск: Изд-во ИГЭА, 1994.

99. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприят­ия. Учебно-практическое пособие. М.: Дело, 1998.

100. Труд и занятость в России: Статистический сборник / Гос­комстат РФ.- М., 2003.

101. Тукумцев Б.Г. Свешников Н. Самарская область: оезультаты мониторинга заставляют задуматься // человек и труд. – 2003. -№ 6.

102. Тьюки Дж. Анализ результатов наблюдений. М.: Мир, 1981. 742 с.

103. Тюрин Ю.Н., Макаров А.А. Статистический анализ данных на компьютере / Под ред. В.Э. Фигурнова. М.: ИНФРА-М, 1998.

104. Уманец Л., Толмачева Н. Методы краткосрочного прогнозирования среднемесячной заработной платы // Вопросы статистики. 1997. N 5. С. 59-65.

105. Уманец Л., Толмачева Н. Методы расчета основных характе­ристик рядов распределения численности работников по размерам начисленной заработной платы // Вопросы статистики. 1998. N 4.С. 9-16.

106. Управление персоналом организации: Учебник / Под. ред.
А.Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 1998.

107. Уткин Э.А., Кочеткова А.И. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе. — М.: АКАЛИС, 1996.

108. Френкель А.А. Прогнозирование производительности труда: методы и модели. - М.: Экономика, 1989.

109. Френкель А.А. Производительность труда: Проблемы моделирования роста. - М., 1984

110. Харман А. Современный факторный анализ. – М.: Мир, 1979.

111. Хотяшов Э.Н. Проектирование машинной обработки экономической информации. - М.: Финансы и статистика, 1987.

112. Черников Б. Новые технологии: создание и внедрение//Служ­ба кадров. 2000. № 7. С. 53—56.

113. Чернышева Т., Муханова О. Проблемы формирования выборочной совокупности домашних хозяйств, подлежащих бюджетному обследованию // Вопросы статистики. 1997. N 5. С. 16-26.

114. Четвериков В.Н., Ревунков Г.И., Самохвалов Э.Н. Базы и банки данных.- М.: Высшая школа, 1987.

115. Чубасова З.С., Пономоренко Б.Ф., Федора Г.С. Сборник задач по проектированию и организации машинной обработки экономической информации: Учеб. пособие. - М.: Финансы и статистика, 1987.

116. Шекшня С.В., Ермошкин Н.Н. Стратегическое управление персоналом в эпоху Интернет. – М.: ЗАО «Бизнес-школа Интел-Синтез», 2002.

117. Шеннон Р. Имитационное моделирование систем: наука и искусство. – М.: Мир, 1980.

118. Щеколдин В.А. Нормирование труда на персональном компьютере (Автоматизированное рабочее место): Учебное пособие / Самарская государственная академия – Самара, 1995.

119. Экономика труда и социально-трудовые отношения / Под ред. Г.Г. Меликьяна, Р.П. Колосовой. М.: Изд-во Моск. ун-та, Изд-во МГУ, 1996.

120. Эренберг Р. Дж., Смит Р. С. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. М.: Изд-во МГУ, 1996.