Завдання 2. Робітник за місяць виробив 850 одРобітник за місяць виробив 850 од. продукції. Норма виконання робіт — 700 од. Розцінка за виріб становить 1,9 грн. Визначити місячний заробіток за системою: — прямої відрядної оплати праці; — відрядно-преміальною, якщо премія — 10 % від основного заробітку і за кожні 2 % перевиконання плану нараховується додатково 1,5 % від заробітку; — відрядно-прогресивною, якщо розцінки за понаднормові роботи вище за звичайні па 65 %. Розв'язання: Щомісячний заробіток робітника становить: 1. За прямою відрядною системою оплати праці: ЗП = Р•V, де Р — відрядна розцінка за 1 виріб, грн; V — кількість виробів, од. ЗП=850 •1,9=1615грн. 2. За відрядно-преміальною системою оплати праці: ЗП = Р•V+∑Пр, де Пр — сума премії, грн ЗПосн =850• 1,9 = 1615грн; а) розраховуємо суму премій за перевиконання плану: Пр1 = 1615 • 0,1 = 161,5 грн; б) для визначення суми премії за відсоток виконання плану скористаємося формулою:
в) знаходимо коефіцієнт приробітку:
г) тоді сума приробітку буде: Пр2 = 0,16• 1615 = 258,4 грн. Отже, розрімір заробітної плати робітника становитиме: ЗП = 1615+161,5+258,4 = 2034,9грн. 3. За відрядно-прогресивною системою оплати праці: ЗП = Р• V + Р'•Vٰٰ, де P' — розцінка за понаднормові роботи; Vٰ — кількість виробів, виготовлених понаднормово. ЗП = 700 • 1,9 + (850-700) • (1,9 •1,65) = 1330+185,25 = 1515,25 грн.
|
