Структура и функции автоматизационной информационной системы

 

Под структурой ИС понимается перечень задач, решение которых подлежит автоматизации. Исходя из содержания, всю работу специалиста можно разделить на следующие этапы (рис. 6.2).

 

 

Рис. 6.2. Блок-схема работы специалиста

 

Из схемы видно, что автоматизировать необходимо, в первую очередь, 2-й и 3-й этапы (выполнение расчетов и оформление документов).

ИС специалиста по организации и нормированию труда должна быть ориентирована прежде всего на решение функциональных задач по организации и нормированию труда на различных уровнях управления. Так, на уровне предприятия структура ИС должна включать решение задач по анализу состояния нормирования труда, разработке нормативов по труду, расчету трудоемкости изделий, разработке планов снижения трудоемкости, составлению отчетности и др.

ИС специалиста по нормированию на уровне цеха, может включать в себя следующий перечень задач:

— формирование библиотеки (базы данных) норм и расценок и другой нормативно-справочной информации;

— обработка и анализ результатов фотографий рабочего дня и хронометражных наблюдений;

—расчет норм для новых деталеопераций на основе нормативов времени, а также по данным наблюдений и статистическим данным;

— расчет трудоемкости продукции на номенклатуру годовой производственной программы;

— учет выполнения норм по отдельным работникам, профессиям, бригадам, участкам, цехам и предприятию в целом;

— анализ состояния нормирования;

— разработку календарного плана замены и пересмотра норм и контроль за его выполнением;

— отчетность по выполнению норм и снижению трудоемкости и т. д.

Однако, учитывая специфику различных предприятий, этот перечень задач может быть и другим. Так, на многих предприятиях специалисты по организации и нормированию труда в цехах занимаются вопросами организации заработной платы (расчет нарядов, анализ структуры заработной платы, отчетность по заработной плате и др.). Приведем возможную примерную структуру ИС специалиста по нормированию труда на уровне цеха (рис. 6.3) (118).

 

 

Рис. 6.3. Примерная структура ИС специалиста по нормированию труда цеха