Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Упражнение 32. Впишите в таблицу как можно больше разных ситуаций и после этого ответьте на вопросы и запишите ответы в тетрадь





Насколько вы сами чувствуете свою ответственность за события вашей жизни и ваши конкретные действия? Например, если вы часто говорите: «это потому что я – Овен», или «это потому что меня так воспитали», или «с таким начальником далеко не продвинешься» – вряд ли вы несете ответственность за свою жизнь сами. Заполните таблицу:

 

Впишите в таблицу как можно больше разных ситуаций и после этого ответьте на вопросы и запишите ответы в тетрадь:

1. Чаще всего в этих ситуациях сколько ответственности принадлежит, по вашему мнению, вам? Укажите цифру в процентном соотношении.

2. Сколько ответственности, по-вашему, принадлежит другим людям? Всего и по отдельности – запишите в процентах.

3. Сколько ответственности вы отдаете судьбе (звездам, погоде, богу, обществу в целом, правительству и так далее)? Запишите в процентах. Посмотрите на ваш результат.

Если больше половины ответственности в ситуациях принадлежит вам – вы предполагаете, что другие люди не способны на то, на что способны вы. Если это так, то, вероятно, вам очень трудно живется, поскольку вы все время решаете чужие проблемы.

Если больше половины ответственности вы отдаете другим участникам ситуации, то, скорее всего, вы не доверяете себе, предпочитая занимать позицию «я в домике»: не отвечаете за свои поступки и привыкли ждать, что «все как-нибудь само разрулится».

Если вы отдаете судьбе больше 10 процентов, то, скорее всего, вы живете не свою жизнь, а жизнь, которую вам диктуют другие. Важно, что это вам по какой-то причине подходит.







Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 312. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!




Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...


Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...


Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...


Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Репродуктивное здоровье, как составляющая часть здоровья человека и общества   Репродуктивное здоровье – это состояние полного физического, умственного и социального благополучия при отсутствии заболеваний репродуктивной системы на всех этапах жизни человека...

Случайной величины Плотностью распределения вероятностей непрерывной случайной величины Х называют функцию f(x) – первую производную от функции распределения F(x): Понятие плотность распределения вероятностей случайной величины Х для дискретной величины неприменима...

Схема рефлекторной дуги условного слюноотделительного рефлекса При неоднократном сочетании действия предупреждающего сигнала и безусловного пищевого раздражителя формируются...

Потенциометрия. Потенциометрическое определение рН растворов Потенциометрия - это электрохимический метод иссле­дования и анализа веществ, основанный на зависимости равновесного электродного потенциала Е от активности (концентрации) определяемого вещества в исследуемом рас­творе...

Гальванического элемента При контакте двух любых фаз на границе их раздела возникает двойной электрический слой (ДЭС), состоящий из равных по величине, но противоположных по знаку электрических зарядов...

Сущность, виды и функции маркетинга персонала Перснал-маркетинг является новым понятием. В мировой практике маркетинга и управления персоналом он выделился в отдельное направление лишь в начале 90-х гг.XX века...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2026 год . (0.01 сек.) русская версия | украинская версия