Системный подход.
При системном подходе любая система (объект) рассматривается как совокупность взаимосвязанных элементов, имеющая выход (цель), вход, связь с внешней средой, обрат- ную связь. В системе «вход» перерабатывается в «выход». Далее этот подход будет рас- смотрен подробнее. Комплексный подход. При применении комплексного подхода должны учитываться технические, экологи- ческие, экономические, организационные, социальные, психологические, при необходимо- сти и другие (например, политические, демографические) аспекты менеджмента и их взаи- мосвязи. Если упустить один из обязательных аспектов менеджмента, то проблема не будет решена. К сожалению, на практике редко соблюдается это требование. Например, при строительстве новых предприятий социальные вопросы откладывают «на потом», из-за чего объект либо совсем не вводится, либо используется частично. При проектировании новых орудий труда показателям экологичности уделяется второстепенное внимание, поэтому они
ГЛАВА 4. ПРИМЕНЕНИЕ НАУЧНЫХ ПОДХОДОВ В РАЗРАБОТКЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
сразу становятся неконкурентоспособными. При формировании новых коллективов или ре- организации структур редко учитываются социальные и психологические аспекты.
|
