ISBN 5-09-011316-5. М79 Тренинг педагогического общения: Учеб
Морева Н. А. М79 Тренинг педагогического общения: Учеб. пособие для вузов / Н. А. Морева. — М.: Просвещение, 2003. — 304 с.: ил. - ISBN 5-09-0113165. Учебное пособие соответствует Государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования. В нем раскрываются особенности общения как межличностного взаимодействия, даны рекомендации по организации и проведению тренинговых занятий. Представлен также практикум, даны приложения с заданиями для проверки знаний и игры-упражнения к темам тренингов. Автор является разработчиком примерной программы дисциплины «Тренинг педагогического общения», утвержденной Министерством образования РФ. УДК 378 ББК 74р Учебное издание Морева Наталья Александровна Тренинг педагогического общения Учебное пособие для вузов Зав. редакцией Л. И. Льняная. Редактор И. А. Сафронова. Художественный редактор А. В. Гольтякова. Технический редактор Е. Н. Зелянина. Корректоры Н. В. Белозерова, Н. А. Смирнова. Налоговая льгота — Общероссийский классификатор продукции ОК 005-93—953000. Изд. лиц. Серия ИД_ № 05824 от 12.09.01. Сдано в набор 25.07.02. Подписано к печати 06.11.02. Формат 60X90'/i6- Бумага писчая № 1. Гарнитура Тайме. Печать офсетная. Усл. печ. л. 19,0+0,06 форз. Усл. кр.-отт. 38,56. Уч.-изд. л. 20,53+0,07 форз. Тираж 10 000 экз. Заказ № 4954 <к-п>. Федеральное государственное унитарное предприятие ордена Трудового Красного Знамени «Издательство «Просвещение» Министерства Российской Федерации по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций. 127521, Москва, 3-й проезд Марьиной рощи, 41. Федеральное государственное унитарное предприятие Смоленский полиграфический комбинат Министерства Российской Федерации по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций. 214020, г. Смоленск, ул. Смольяни- нова, 1. ISBN 5-09-011316-5 ©Издательство «Просвещение», 2003 © Художественное оформление. Издательство «Просвещение», 2003 Все права защищены
От автора. Современное социально-психологическое напряжение в обществе выдвинуло на первый план профессиональной деятельности педагога его умение взаимодействовать с обучаемым, благодаря которому в общение включаются равноправные партнеры, реализуются разные по значимости и содержанию личностные позиции, появляется возможность выйти из привычных социально-ролевых стереотипов. Поэтому в последнее время в практику образовательных учреждений прочно входят активные формы и методы социального обучения, среди которых приоритетным является тренинг. Здесь значительная роль принадлежит дисциплине «Тренинг педагогического общения». Цель дисциплины заключается в расширении социально-психологической и коммуникативной компетентности будущих преподавателей, в повышении уровня их этического взаимодействия со студентами, в формировании позитивной направленности, эмпа-тийности, рефлексии. Задачи дисциплины: 1. Развивать у студентов умения социального функционирования. 2. Способствовать оптимизации позитивно направленного общения. 3. Сформировать у студентов умение программировать свое по 4. Вырабатывать навыки быстрой адаптации при выстраивании Основу построения дисциплины составляют человекоцентрист-ский принцип и принцип личностно-деятельностного подхода. Дисциплина состоит из четырех разделов. Раздел I «Общение как межличностное взаимодействие» раскрывает механизмы общения как процесса установления контактов между людьми.
Раздел III «Тренинг коммуникативных умений» и раздел IV «Тренинг педагогического общения» предполагают активное участие слушателей в практических занятиях, направленных на овладение технологией, коррекцию своего собственного поведения в ситуации общения. Тренинг коммуникативных умений рассчитан на пять занятий. Его цель — способствовать интенсификации позитивных межличностных отношений в сфере общения. Задачи: 1. Помощь участникам тренинга в выражении себя индивидуальными средствами во время контакта с другими людьми. 2. Развитие навыков личностной защищенности в ситуациях общения. 3. Овладение техникой коррекции и снятия барьеров, мешающих реальным продуктивным действиям. 4. Изучение и практическое применение индивидуальных приемов межличностного взаимодействия для повышения его эффективности. При организации занятий учитывался принцип гомогенности состава группы. Программа тренинга, представленная в пособии, построена с учетом того, что студенты — его участники должны будут обрести навыки не только позитивного общения, но и умения интерпретировать полученные сведения в будущей профессиональной деятельности. Поскольку тренинг коммуникативных умений ограничен рамками учебной программы, то он в большей степени носит обучающий, а не психотерапевтический характер, и поэтому в его содержании отражаются те сведения, которые студенты-участники тренинга получили на теоретических занятиях. Каждое занятие состоит из двух относительно самостоятельных блоков. В первом блоке представлен план занятия, которое состоит из: — приветствия, выполняющего роль определенного настроя участников на общение; —ряда последовательных упражнений, которые подобраны с —рефлексии занятия, осуществляемой с помощью разнообразных анкет, тестов, экспресс-опросов участников. Она выполняет роль обратной связи; — домашнего задания. Его содержанием являются задания,
— заданий для самостоятельной работы, которые направлены После каждого занятия даны краткие комментарии для ведущего. Во втором блоке дается анализ занятия, который осуществляется на основе аудио- или видеозаписи и может быть проведен двумя способами: 1. Организуется групповая дискуссия. Основу составляет дис 2. Проводится групповая «экспертиза» занятия. В начале заня Условия проведения тренинга 1. Занятия желательно проводить по подгруппам численностью 2. Продолжительность занятия — 1 час 20 минут (одна пара 3. Помещение — светлая, теплая, проветриваемая комната с 4. Приветствуется наличие аудиовизуальных средств: магнитофона, диктофона, видеомагнитофона, телевизора, видеокамеры. Предлагаемые в пособии сценарии занятий носят примерный характер. Преподавателю-ведущему тренинга предоставляется право выбора видов упражнений, поэтому в занятии представлено от пяти до семи упражнений. Тренинг педагогического общения рассчитан на восемь занятий. Его цель заключается в практическом овладении будущими преподавателями колледжа элементами педагогической коммуникации, а задачи направлены на: —развитие способности преподавателя адекватно воспринимать —помощь в овладении диагностическими методиками для выявления уровня коммуникативных умений и навыков студентов и —приобретение педагогом навыков психологической и этической защиты от манипулирования во время контактов; —выработку умения последовательных действий преподавателя перед аудиторией; —формирование умения моделировать стратегию управления Особенностью тренинга является создание положительной мотивации к обучению и осознание участниками личностной готов-
План занятий состоит из следующих компонентов: 1. Приветствие. Помимо своего основного назначения по созданию эмоционального настроя на предстоящее общение, приветствия подобраны таким образом, чтобы участники могли ими воспользоваться в своей практической деятельности. Они также развивают коммуникативные умения. 2. Упражнения направлены и на практическое овладение элементами педагогической коммуникации, и на дальнейшее расширение границ коммуникативной компетентности будущего специалиста. Поэтому в занятиях есть упражнения с педагогическим 3. Рефлексия занятия направлена на развитие навыков само 4. Анализ занятия предполагает формирование навыков оценивания, которые занимают важное место в учебно-воспитательной деятельности педагога. 5. Домашнее задание выполняет ту же функцию, что и в тренинге коммуникативных умений. 6. Задания для самостоятельной работы имеют некоторую перспективу, направлены на осознание содержательной стороны занятия 7. Каждое занятие сопровождается включением психогимнасти Поскольку педагогическое общение имеет некоторую специфику, то для лучшего восприятия содержания упражнений завершает сценарий конкретного занятия небольшая информация к теме, а для лучшего запоминания и воспроизведения сценарий каждого занятия определенным образом алгоритмизирован. В упражнениях, рефлексии, анализе занятий, заданиях для самостоятельной и домашней работы дается цель, задание, инструкция по выполнению Методологическим основанием тренинговой программы явилось положение о том, что коммуникативное поведение преподавателя управляемо и может быть предметом формирования и саморазвития личностно-профессиональных качеств. Программа всех тренинговых занятий носит интегрированный характер. Это обусловлено особенностями коммуникативных ситуаций, в которых присутствуют участники. Следует отметить, что все занятия реализуются через определенную ролевую предписан-ность позиций партнеров и сочетание ролевых и межличностных отношений, регламентирующих формы общения внутри тренинга. Все занятия выдержаны в единой тематике названий, основной же принцип интеграции заключается в единстве психолого-педагогических знаний, умений, навыков. Трудности при организации учебных тренингов могут быть обусловлены: —частичным отсутствием того или иного коммуникативного —неблагоприятным физическим или эмоциональным состоянием, влияющим на активность участников тренинга и качество —недостатком самоконтроля со стороны некоторых участников, не позволяющим полностью реализовать принципы и нормы —негативными функционально-ролевыми отношениями между студентами вне тренинга, оказывающими влияние на систему По окончании тренинговых занятий участникам предлагается написать сочинение «Готовы ли мы к позитивному общению с будущими студентами колледжа». В рамках учебной дисциплины предполагается посещение занятий практикума, цель которого — осуществить практическую подготовку студентов к организации межличностного взаимодействия в условиях целостного педагогического процесса. Задачи: 1. Познакомить студентов с практическим использованием тренингов в учебно-воспитательном процессе образовательного учреждения. 2. Сформировать комплекс коммуникативных действий преподавателя, направленных на организацию позитивных контактов со Практикум включает в себя четыре занятия, которые, в зависимости от распределения времени в учебном плане, могут как проводиться самостоятельно, так и интегрироваться с занятиями лабораторного практикума по предметам «Педагогика среднего профессионального образования», «Технология профессионального образования», «Основы педагогического мастерства».
—наблюдении, организации межличностного взаимодействия в —беседе с администрацией, преподавателями педагогического —выполнении разнообразных самостоятельных заданий (анкетирование, экспресс-опросы, тестирование студентов педагогических колледжей) для выявления уровня сформированности коммуникативных умений у студентов колледжей и их преподавателей, а также с целью выработки студентами университета собственно го стиля коммуникативного поведения; —выполнении домашнего задания, которое помогает осмыслить содержание каждого занятия практикума и развивает проектировочные навыки студентов университета. Каждое домашнее задание обсуждается на следующем занятии лабораторного практикума. Представленное пособие построено по блочно-модульному принципу. Теоретический материал, расположенный в I и во II разделах, находит свое продолжение в приложении. В него включены задания для проверки знаний студентов: тестовые задания, варианты контрольных работ, вопросы для коллоквиума, контрольные практические задания. Весь материал расположен по темам. Туда же вынесены психогимнастические игры-упражнения для тренинга коммуникативных умений и упражнения к отдельным темам занятий. В словаре дана расшифровка основных понятий, представленных в теоретических разделах. Рекомендуемая литература предлагается в конце каждого раздела. Пособие направлено на формирование, систематизацию, обобщение педагогического опыта будущих преподавателей педагогического колледжа и вооружение их технологией общения, которая позволит практически реализовать личностно ориентированную парадигму образования. Общение как межличностное взаимодействие
|