Студопедія
рос | укр

Головна сторінка Випадкова сторінка


КАТЕГОРІЇ:

АвтомобіліБіологіяБудівництвоВідпочинок і туризмГеографіяДім і садЕкологіяЕкономікаЕлектронікаІноземні мовиІнформатикаІншеІсторіяКультураЛітератураМатематикаМедицинаМеталлургіяМеханікаОсвітаОхорона праціПедагогікаПолітикаПравоПсихологіяРелігіяСоціологіяСпортФізикаФілософіяФінансиХімія






Приклади рішення завдань


Дата добавления: 2014-10-29; просмотров: 1085



• рекламне агентство;

• спеціалізована фармацевтична виставка;

• статистичний щорічник України;

• Фармацевтичний журнал. Результати представити у табличній формі:

 

Вид системи маркетингової інформації Елементи системи
Система внутрішньої звітності  
Система маркетингових досліджень  
Система збирання поточної зовнішньої маркетингової інформації  
Аналітична система маркетингу  

Приклади рішення завдань

Рішення завдання 1.Сильні та слабкі сторони функціональної та продуктової моделей організації служби маркетингу:

 

Моделі оргслужби Сильні сторони Слабкі сторони
Функціональна організація служби маркетингу Простота в управлінні Розмежовані функції кожного спеціаліста Можливість функціональної спеціалізації працівників, що підвищує рівень їх кваліфікації Можливість визначити поточний результат діяльності кожного спеціаліста Слабка гнучкість стратегії Консервативність Зниження ефективності із зростанням продуктового асортименту Відсутність спеціалістів по групах препаратів чи ринках Ефективна тільки при виробництві обмеженого асортименту препаратів
Продуктова організація служби маркетингу Повний маркетинг кожного препарату зокрема Можливість вивчати специфіку поведінки споживачів по кожному препарату Можливість підібрати оптимальний канал розподілу Можливість виявляти здібних спеціалістів Значні витрати на утримання великої кількості персоналу Широке коло різнофункціона-льних обов'язків спеціаліста Наявність дублюючих підрозділів "Подвійні підпорядкування" працівників продуктових підрозділів

 


Розділ 2. Функціональне забезпечення маркетингової діяльності фармацевтичних фірм Рішення завдання 2.

План доходів та витрат за місяць

 

Показник Розрахунок Сума, грн
Дохід від реалізації за місяць 1000x30 30 000
Собівартість реалізованої продукції (30 000x75): 100 22 500
Валовий прибуток 30 000 - 22 500 7500
Витрати обігу, в т.ч. (30 000x20): 100 6000
фонд заробітної плати (6 000x52,5): 100 3150
нарахування на заробітну плату (3 150x37,7): 100 1188
Амортизаційні відрахування стосовно інформаційної системи (75 000:48x25): 100
Прибуток 7 500 - 6 000 1500
Податок на прибуток (1 500x25): 100
Чистий прибуток 1 500 - 375 1125
Рентабельність продажу (1125: 30 000) х 100 3,75 %
Дивіденди інвестору (1125x20): 100
Середня заробітна плата працівника аптеки 3 150:6

Висновок: Дотримання існуючих показників господарсько-фінансової діяльності уможливить щомісячне повернення коштів інвестору (225 грн у вигляді дивідендів і 390 грн амортизаційних відрахувань) при забезпеченні прибутковості аптеки.

Рішення завдання 3.Структура плану маркетингу та короткий зміст кожного з розділів:

 

Назва розділу Короткий зміст
Розділ І. Зведення контрольних показників Подають перелік основних поточних завдань підприємства, виражених у цифрах, та рекомендації керівництву щодо їх виконання згідно із спрямуванням плану. Розділ оглядовий, у ньому також наводять зміст плану маркетингу
Розділ II. Виклад поточної маркетингової ситуації Розробляють профіль цільового ринку та аналізують становище на ньому підприємства. Наводять детальний опис ринку з погляду його розмірів, основних сегментів, потреб споживачів та специфічних факторів маркетингового середовища; оцінюють конкурентів та канали розподілу
Розділ III. Перелік небезпек та можливостей Розробляють докладний перелік маркетингових небезпек та можливостей, що можуть виникнути внаслідок маркетингової діяльності підприємства
Розділ IV. Перелік завдань і проблем На основі дослідження ймовірних небезпек та можливостей, 1 що стоять перед підприємством, формулюють завдання та окреслюють коло проблем, що виникають при цьому. Завдання розраховують на період дії маркетингового плану |

 


<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
Умови завдань для практичного виконання | Організація процесу маркетингового дослідження
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | <== 33 ==> | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 |
Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.209 сек.) російська версія | українська версія

Генерация страницы за: 0.209 сек.
Поможем в написании
> Курсовые, контрольные, дипломные и другие работы со скидкой до 25%
3 569 лучших специалисов, готовы оказать помощь 24/7